評價 的 目的是確認組織目標和培訓目標已經實現，即培訓是有效的。培訓 結 果 的評價輸人是培訓需求說明和培訓計劃，以及培訓實施記錄。當學 員 在 工作中被觀察和考驗前，培訓的結果常常不能被充分的分析和證實。在學 員 已 完成培訓后規定的期間內，組織的管理者應確保進行評價以驗證其能力所達到的水平。評 價 應 在短期和長期的基礎上開展:— 在 短 期方面，應從學員中獲得有關培訓方式、所用資源以及培訓中所獲得的知識和技能的反饋信息;— 在 長 期方面，應對學員的工作業績和生產率改進做出評價。評價 應 根 據已制定的準則進行(見4.3.4),評價 過 程 應包括收集資料和準備對監視過程提供輸人的評價報告(見表A4),4.5.2 收集資料并準備評價報告評 價 報 告可包括下述方面內容:— 培 訓 需求說明;— 評 價準則和對評價來源、方法和日程的說明;— 分 析 收集的資料并闡明結果;— 評 審培訓費用;— 結 論和改進建議。公司應確定內審員（），負責質量內部的審核（檢查）工作。內審員應來自公司各個部門的不同工作崗位，建議每個部門至少1人。上述文件、記錄應由管理部門、使用部門各自分別進行分類整理，并編制清單。對上述文件、記錄的整理，應識別確定:1)完全適用的；2)部分適用尚需修改完善的；3)需要重新編寫的；4)必須作廢的等狀態，以便下一步編制、修改和完善等。①	公司簡介、②組織機構圖、③各部門的職能職責/工作接口、④現有與質量有關的法律/法規、⑤資質、⑥管理制度、⑦程序文件等。對公司現有的文件、記錄應進行整理，以便于質量建立、運行中使用。公司組織架構及各部門負責人的名字本行業涉及到的資質要求文件（有就提供）

北京中再聯合檢驗認證有限公司（英文名稱：BEIJING ZZLH INSPECTION&CERTIFICATION LTD.）簡稱ZZLH，是經過中國國家認監委批準的在中國合法注冊的第三方認證機構（批準號CNCA-R-2017-296）,目前批準范圍包括：質量管理體系認證（ISO9001）、環境管理體系認證（ISO14001）以及職業健康安全管理體系認證(OHSAS18001)，服務認證（商品售后服務、批發零售業服務）、誠信管理體系認證、合規管理體系認證、品牌認證、供應鏈管理認證、SA8000社會責任認證、綠色再生管理體系認證等。是國家認監委打造升級版質量管理體系認證的試點單位。CRIC在多行業發展的基礎上，著力于中國循環經濟、環保、能源、服務認證等行業，將結合產業政策及管理要求，逐步推出多項行業自愿性認證，將為規范行業發展，提高行業產品競爭力起到積極的作用。 公司擁有完善的認證技術團隊和人才網絡，采用互聯網化的流程管理，可以給企業提供便捷、*的認證審核。