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制服一般是根據(jù)工作的需要而定制的，根據(jù)客戶的要求結(jié)合了職業(yè)特征、團隊文化、年齡結(jié)構(gòu)、體型特征和穿著習(xí)慣等。職打造全新的職業(yè)形象會從服裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考慮。

　　筆者認為，穿制服有一種心理暗示的作用，那就是現(xiàn)在已經(jīng)是上班時間，你所有的與工作無關(guān)的事情就要放下，在外面的所有不愉快也要忘記，你要全身心地投入到工作中來。這種心理暗示是很重要而必要的，我們回到家穿上睡衣，或躺或臥都很舒服，但是如果穿上晚禮服你還會那么隨意嗎? 除了這種心理暗示還有很多種，學(xué)生西服定制，比如上班打卡，很多時候并不一定就是為了考勤的需要，而是告訴你從打過卡后，學(xué)生西服訂做，你就已經(jīng)進入工作時間了。

　　當然制服還有一種作用，就是展現(xiàn)統(tǒng)一的美。有人會說，有個性才叫美，統(tǒng)一有什么美的?我想講說這樣話的人一定是受西方思想影響較重的人，在東方，往往以統(tǒng)一、整齊、對稱為美，試想，為何國慶閱兵的時候，那些儀仗隊的戰(zhàn)士不但統(tǒng)一著裝，焦作學(xué)生西服，就連身高、體形都有嚴格的標準，所以說制服的說著是很重要的。

　　還有的制服有宣傳的意思，例如很多服務(wù)行業(yè)的員工都穿著印有本公司LOGO和字號的服裝，走到哪里都是一個流動的廣告。

服裝保養(yǎng)的常識有哪些?

　 ??A.保持清潔：a.收藏存放服裝的房間和箱柜要保持干凈，學(xué)生西服套裝，要求沒有異物及灰塵，防止異物及灰塵污染服裝，同時要定期進行消毒;b.服裝在收藏存放之前要清洗干凈。否則，這些服裝上的污染物也會污染其他的服裝。

　　B.保持干度：a.選合適的地點或位置。收藏存放服裝應(yīng)選擇通風(fēng)干燥處，避開多潮濕和有揮發(fā)性氣體的地方，設(shè)法降低空氣濕度，防止異味氣體污染服裝。b.服裝在收藏存放前要晾干，不可把沒干透的服裝進行收藏存放，這不僅會影響服 裝自身的收藏效果，同時也會降低整個服裝收藏存放空間的干度。 c. 服裝在收藏存放期間，要適當?shù)剡M行通風(fēng)和晾曬。尤其是在伏天和多雨的潮濕季節(jié)，更要經(jīng)常通風(fēng)和晾曬。晾曬不僅能使服裝干燥，同時還能起到殺菌作用，防止服裝受潮發(fā)霉。 d. 在濕度較大的收藏間存放高檔服裝時，為了確保服裝不受潮發(fā)霉，可用防潮劑防潮。

? ?　C.保護衣形: 直觀上平整、挺括的服裝能給人以很強的立體感、舒適感。尤其是現(xiàn)在，對衣形的要求就顯得更為重要。它可以體現(xiàn)出服裝的風(fēng)格和韻律，是現(xiàn)代服裝的靈魂。因此在收藏存放服裝時，一定要將衣形保護好，不能使其變形走樣或出現(xiàn)褶皺。a.對于襯衣襯褲及針織服裝可以平整疊起來存放，對于外衣外褲要用大小合適的衣架褲架將其掛起。b.懸掛時要把服裝擺正，防止變形，衣架之間應(yīng)保持一定的距離。切不可亂堆亂放。

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萬凱隆講解白領(lǐng)工作服款式設(shè)計的方向

白領(lǐng)的隱喻是從傳統(tǒng)工作服里白色領(lǐng)子而來，用以與藍領(lǐng)區(qū)分，帶有“白色領(lǐng)子是相當容易被弄臟的，因此用白領(lǐng)族代表他們工作不會容易弄臟領(lǐng)子”之意。不過近幾年，白領(lǐng)族的穿著逐漸多樣化，許多公司也大幅放寬工作服裝規(guī)定，不再限制于女性套裝，男性西裝打領(lǐng)帶的刻板條約，大多公司開放了休閑服或是牛仔褲的穿著規(guī)定，新設(shè)立的公司甚至有些完全沒有服裝規(guī)定。所以白領(lǐng)族的外觀大幅度的更改了，天天穿著正式白領(lǐng)襯衣與西裝褲上班的人，反而成為了少數(shù)。

　　白領(lǐng)族，是一個從西方傳來的生活型態(tài)定義，經(jīng)常拿來代表領(lǐng)較多薪水的專業(yè)人士。白領(lǐng)一般是代表非體力勞動的工作者，如公務(wù)員、教職人員等。是與藍領(lǐng)族互作為對比的族群。白領(lǐng)族較少從事勞力工作，在公司里的職業(yè)人員也往往shirley_clw是行政或是正式職員，并有專業(yè)的工作能力，如醫(yī)生或律師等。在一些社會學(xué)的研究里，經(jīng)理**的有時也被歸為白領(lǐng)族之一。

　　如果以薪水區(qū)分，大多白領(lǐng)族是領(lǐng)固定的月薪，而藍領(lǐng)族是以計時來算工資。此外，過去認為白領(lǐng)族享有比藍領(lǐng)族較高薪水的想法，今日逐漸的變化當中。有許多白領(lǐng)族的薪水結(jié)構(gòu)被新的公司政策重新設(shè)計，變成了高獎金、低底薪的結(jié)構(gòu)方式，如果沒有達到一定的工作成效，薪水不見得就比藍領(lǐng)族高。

　　所以白領(lǐng)的工作服款式，一般以西服和正裝為宜，適合辦公室工作的便服，以及時下流行的套裝都可以。

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    河南萬凱隆服飾有限公司，是一家從事職業(yè)裝、西服、校服等服飾的綜合性運營商，業(yè)務(wù)范圍涉及企事業(yè)單位、機關(guān)團體、商**、房地產(chǎn)、賓館酒店服裝的量體設(shè)計、制版、生產(chǎn)、銷售、加工多項領(lǐng)域。公司自成立以來憑著新穎的款式、過硬的質(zhì)量和良好的服務(wù)體系已為多家大型企業(yè)服務(wù)，現(xiàn)擁有一批優(yōu)秀的設(shè)計師、裁剪師和高素質(zhì)的技工，引進****的生產(chǎn)設(shè)備，確保產(chǎn)品的生產(chǎn)和出貨時間，滿足您的各種需求。我公司長期與各大面料廠家建立了良好的合作關(guān)系，面料檔次齊全、風(fēng)格多樣，每季度均推出新型、時尚的款式，能為各種不同的行業(yè)提供全面優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在制作的每一個環(huán)節(jié)上都經(jīng)過精心仔細的縫制和認真的熨燙，最后經(jīng)過嚴格的質(zhì)量檢驗，將**的成品送到客戶手中。公司的設(shè)計不僅僅局限于有形的實體，較根據(jù)各企業(yè)的工作環(huán)境、工作性質(zhì)及員工特點，由公司專業(yè)設(shè)計師提供包括服裝款式、面料、搭配等一系列合理化建議，同時汲取了歐洲西服的精髓，結(jié)合東方人的體型特點，并根據(jù)中國市場不同時期的流行風(fēng)格，精心制作而成的，形成了“薄、輕、軟、松、挺”的效果。使服裝真正成為您企業(yè)文化的一部分，代表企業(yè)的文化底蘊和實力。生產(chǎn)和服務(wù)的規(guī)范化管理與“萬凱隆”的不懈努力，使“萬凱隆品牌”在客戶心目中樹立起了良好的品牌形象——價格合理、裁剪精準、做工精細、考究、服務(wù)周到；俗話說：“一分耕耘，一分收獲”，“萬凱隆”所付出的努力已得到社會各界朋友的普遍認同和支持。“萬凱隆”將一如繼往竭誠為社會各界提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。            今后，我們會堅定不移的奉行“誠信、專業(yè)、引導(dǎo)時尚”的經(jīng)營理念，為您和您的企業(yè)制作更多款式新穎、質(zhì)量優(yōu)等的靚麗服飾。企業(yè)精神：團結(jié)、開拓、敬業(yè)、奉獻。經(jīng)營理念：誠信、專業(yè)、引導(dǎo)時尚。發(fā)展方針：多元經(jīng)營，科技興業(yè)。質(zhì)量方針：品質(zhì)**、精益求精。服務(wù)宗旨：專心、用心、一心、全心為客戶服務(wù)。