麥尖告訴你拓展訓練的五大特色 （*二篇）

1、熔煉團隊：體驗團隊的偉大力量，增強團隊成員的責任心與參與意識，樹立相互配合，相互支持的團隊精神和群體合作意識。一艘龐大的帆船一個人、兩個人是不能完成的，這需要一個團隊的群策群力，挑戰極限、共同協作完成的。在活動中能夠更好的熔煉團隊，取得成功。在工作中，成功來自每個人的努力和貢獻，成功是協作的結晶；共享成功的經驗，共享成功的好處。但共享不是平均分配，吃大鍋飯。一個人的力量是渺小的、集體的力量是非常龐大的。 

2、高峰體驗：在克服困難，順利完成訓練項目要求以后，學員能夠體會到發自內心的勝利感和自豪感，獲得人生難得的高峰體驗。比如：350人在自己搭建的帆船上揚帆遠航、去海上尋找寶藏！是多么震撼的場面，完成了這樣一個看是不能完成的任務，能夠更好的激發團隊成就感。 

麥尖告訴你拓展訓練的五大特色 （*三篇）

最后一點，就是自我改善：充分尊重學員的主體地位和主觀能動性。在工作中如何能夠不斷的發現自身問題并改善問題，如何能夠更好的提高部門與自身的工作效率，如何能夠更好地完善現有的工作流程、工作方式及配合協調各部門的工作，這些都是我在今后的工作中需要加倍努力及奮斗的目標！ 

在拓展培訓的過程中，員工在完成任務的同時，體驗到了成功來源于同伴的幫助與支持，這讓員工在團體中體會到一種找到歸宿的認同感，會為所在的集體驕傲。訓練過程中產生了大量近距離交流和身體接觸，以一種非常原始，但卻強烈刺激的方式增加彼此的了解和信任，這有助于減少團隊內部的分歧和不良競爭性因素，經過這樣的團隊建設后，員工的凝聚力會加強，員工流動率和流失率也會大大減少。 

我們杭州麥尖企業管理有限公司，以戶外體驗為中心崇尚“感恩、合作、團結”，我們崇尚“耐力、執著”，我們崇尚“拼搏、和諧共生”，我們相信沒有完美的個人，只有完美的團隊，致力于為企業打造**的團隊。我們麥尖致力于通過體驗式拓展培訓等多種團隊活動的形式為企業提供有針對性的培訓服務,增強企業團隊凝聚力，幫助企業打造企業文化,并提高團隊成員對企業文化認同度,從而提升團隊的執行力和競爭力。

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杭州麥尖企業管理有限公司致力于把企業培訓、團隊建設與企業文化、組織心理學融入有趣的體驗活動中。
讓企業的培訓、員工福利活動、團隊建設變得更加豐富有趣。