從實務改進方向來看,新制造環境下,企業側重于建立新的成本管理控制系統,并以新觀念和技術彌補傳統技術方法之不足。發展和完善這種新觀念和技術,正是成本管理會計今后改進的方向。然而,目前大部分企業的成本管理控制系統,仍然沿襲二十世紀早期以投資報酬率(R0I)指標為基礎的管理控制系統,偏重短期財務業績,而忽視長期和非財務量度的業績表示。這種管理控制系統對經理人采取有效行為以增加企業實際的經濟價值的激勵能力,較之早期下降很多,甚至還會反向地激勵經理人采取犧牲企業長遠競爭能力的行為。我們注意到,由于**范圍內激烈的競爭,短期財務業績的更大壓力,機會主義行為的更大空間,職業經理在企業間的頻繁更迭,以會計數字為基礎的紅利計劃的廣泛使用,導致企業經理進行財務、會計方面的盈余管理的情形十分普遍??糠巧a性、非增值性活動進行盈余管理的一個較具破壞性的后果,可能就是影響企業的長期競爭地位。如減少產品和流程開發、質量改善、顧客聯系、人力資源、技術更新等方面的支出后,企業從長期來看將處于不利的地位。而通貨膨脹對ROI計量的扭曲,更使以ROI為基礎的管理控制系統對增加企業經濟價值的相關和有用性受到質疑。
這里特別要一提的是管理會計技術方法的演進與一定時期社會管理技術的發展有緊密聯系。我們認為,管理會計應該在企業管理過程中發揮更積極的作用。特別是成本管理與業績考評在未來企業管理中將變得越來越重要,企業長短期戰略的**,將會越來越依賴管理會計提供的有效信息。但鑒于管理會計信息并不是企業加強內部管理所需信息的一來源,許多情況下甚至還不是主要來源,管理會計通常是起到支持和監督作用,并不能取代成本管理與業績考評等企業管理活動本身。另外,當我們跨入知識經濟和信息年代,工商*,管理會計控制系統的自動化、管理會計功能分散化將是不可逆轉的趨勢。這將會降低對特定管理會計技術方法所提供信息需求的必要性,因為屆時管理會計人員通常只是幫助設計和改進管理會計控制系統,而大量的管理會計具體工作將會變得微不足道。因此管理會計的研究**將會側重于管理會計人員行為影響的研究。這是因為,管理會計人員以往的優勢在于收集、計量、匯總并傳遞管理控制信息,而對非財務信息的提供和使用則感到不熟悉、不確定、不適應,工商*服務,而對于采用怎樣的行為觀點來處理各類財務和非財務的控制信息,就顯得迷惑和無所適從,工商*注冊,這決定了管理會計人員的職業前途面臨著嚴峻的考驗。可以斷言,只有部分高度敏銳、知識結構完備相適應能力很強的管理會計人員才能順應管理會計的上述變動趨勢,而管理會計研究應該在這方面提供必要的幫助。
本階段管理會計技術方法發展側重于新的成本管理控制系統的建立,并以新的觀念和技術提供有用的成本信息。舉其要者,與*質量管理觀念相適應,企業采用了質量成本制度,通過質量成本的計算、報告和分析,期望達到零缺陷的質量管理較高境界;與適時制觀念相適應,日、美等國企業采用了改善成本法或倒推成本法;與作業管理觀念相適應,企業采用作業成本制度,以作業為成本庫,申請工商*,通過作業將成本分配給產品負擔,提供更為準確的產品成本信息;與戰略管理觀念相適應,企業采用戰略管理會計,通過產品生命周期法、成本動因分析和價值鏈分析等方法,進行戰略規劃和管理業績評價。
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