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    寧德安全生產標準化體系評審材料_協助申請 標準規范

  • 作者:廈門漢墨企業管理咨詢有限公司 2024-06-29 08:23 490
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    1消防設施的采購
    1.1由人事部根據《消防法》、《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》的規定,確定所需的消防設施數量與種類包括應急燈、滅火器、消防栓等,填寫“請購單”,經主管副總批準后實施采購。
    1.2人事部在采購時,必須符合國家相關的要求規定,在的廠家或商家采購,同時嚴禁采購《*共和國國家經濟貿易會令*32號淘汰落后生產能力、工藝和產品的目錄(*三批)》禁止的型號。
    2消防設施的安裝與驗收
    2.1采購回來后,由人事部負責登記造冊,建立“應急設施臺帳”并組織有關人員進行布局安裝或放置到的位置,安裝過程中應根據場所容易發生的火災類型配備相應的型號滅火器材。
    2.2人事部負責繪制“消防設施平面布局圖”和“消防逃生示意圖”,明確各個場所的逃生路線圖,同時張貼消防安全通道標識牌和根據場所的分布情況將“消防逃生示意圖”進行張貼。
    3消防設施的管理與維護
    3.1人事部應每月對公司所有消防設施包括滅火器進行巡查,填寫“消防設施檢查記錄”,確保其技術狀態滿足使用要求,在巡查過程中,發現有技術狀態不能滿足使用的要求如損壞、壓力不足、重量不足、噴管老化皸裂、外觀生銹、壓手不能壓下、噴堵塞、噴水管道破裂等,應進行標識,并負責處理如加藥或更換維護。
    3.2凡是裝有消防設施的地方,由人事部負責進行區域標識,在區域內嚴禁堆放任何雜物。
    3.3按照公司規定的管轄范圍,由人事部明確各區域的消防責任人,各責任人負責對各自管轄范圍內的消防安全負責,包括消防設施的日常清潔。
    4消防設施的應用與培訓
    人事部應按照公司的“年度培訓計劃”對公司的所有職工進行消防設施的使用規范操作培訓學習,確保其能夠正確使用消防設施,防止因使用不當造成環境影響或人身傷害或導致環境事故的嚴重化。
    5消防設施的廢棄
    對于消防設施無法使用同時也無法修復的情況下,實施報廢,對于報廢的消防設施嚴禁隨意丟棄,由人事部負責集中退回廠家或作為危險廢棄物進行處理。
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    設備安全要求
    經常檢查設備,消除設備帶故障運行。重點檢查特種設備,如電梯、壓力容器、叉車、化學危險品儲罐等。特種設備的安全附件應靈敏、可靠。
    設備安全保護裝置應完好。
    發現設備異常應立即消除或報告處理。
    設備停機前,要按照相關操作規程做好設備安全停機,盡量做好設備內物料清理排空工作和設備衛生工作,避免長時間停機對設備性能造成影響,如造成設備腐蝕、堵塞和物料變質等情況發生,設備重新開機前,應全面檢查設備通電安全后再按操作規程進行開機。
    電氣線路和電氣設備安全要求。
    電氣線路中的密封或隔離裝置應符合規定。接線盒不能有破損,電源線不能有現象。
    電氣接地或接零保護、防靜電接地等應符合規范要求。
    防爆電氣設備的保護裝置、聯鎖裝置應靈敏、可靠。
    危險化學品安全要求
    危險化學品應放于的危險化學品儲存地方并貼上標簽。
    確保盛裝危險化學品的容器已蓋好,不會有泄漏的危險。
    操作時正確穿戴好勞動防護用品。
    防火安全要求
    檢查滅火器材。滅火器材的有效期、重量、配置場所和數量應符合規范。
    在防火重點部位動火作業必須辦理許可。
    安全通道不能有堵塞現象。
    易燃易爆危險物品放置于安全地點,并設置 “嚴禁煙火”標志。
    各部門要做好安全隱患排查,積開展以防火、防盜、防事故為重點的安全隱患排查活動,對排查中的安全隱患,要及時整改,重點對消防安全管理狀況進行排查,疏散通道是否暢通,消防設施是否完好有效,對不符合消防規定的場所要立即進行整改。
    冬季氣候寒冷干燥,宿舍門窗緊閉,易引起火災,禁止在宿舍使用明火和大功率設備取暖,嚴禁亂拉、亂接用電設備。
    搭建臨時構件安全要求
    所有臨時結構如棚架、坑穴等應穩固。
    在臨時結構上應設置警示標志,并做好隔離,防止無關人員進入。
    焊割作業安全要求
    作業時10米范圍內嚴禁有,如確實不能達到10米要求時,應采取可靠的隔離措施和防火措施。
    作業完后將焊接后的焊料應收拾妥當,清理工作場地,確保沒有留下火種。
    下班前應將焊機電源關上或電插頭已拔下并將電焊設備存放于位置。
    氧氣瓶應固定牢固,乙炔瓶應立放。
    門衛要嚴守公司大門,嚴禁酒后職工或無關人員進廠。
    值班的各級管理人員要經常到生產*檢查,隨時掌握生產現場的動態變化,發現問題及時處理;當發現員工的不安全行為應立即糾正。
    開車要注意休息,提前按規定做好出車前的檢查,發現問題及時處理;在道路上行駛時,要嚴格執行道路交通安全規則,集中精神,密切注意路況的變化,禁止**速行駛。
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    原則
    企業開展安全生產標準化工作,遵循“安全、預防為主、綜合治理”的方針,以隱患排查治理為基礎,提高安全生產水平,減少事故發生,**人身安全健康,**生產經營活動的順利進行。
    建立和保持
    企業安全生產標準化工作采用“策劃、實施、檢查、改進”動態循環的模式,依據本標準的要求,結合自身特點,建立并保持安全生產標準化系統;通過自我檢查、自我糾正和自我完善,建立安全績效持續改進的安全生產長效機制。
    評定和監督
    企業安全生產標準化工作實行企業自主評定、外部評審的方式。
    企業應當根據本標準和有關評分細則,對本企業開展安全生產標準化工作情況進行評定;自主評定后申請外部評審定級。
    安全生產標準化評審分為一級、二級、,一級為高。
    安全生產監督管理部門對評審定級進行監督管理。
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    操作規程
    企業應根據生產特點,編制崗位安全操作規程,并發放到相關崗位。
    評估
    企業應每年至少一次對安全生產法律法規、標準規范、規章制度、操作規程的執行情況進行檢查評估。
    修訂
    企業應根據評估情況、安全檢查反饋的問題、生產安全事故案例、績效評定結果等,對安全生產管理規章制度和操作規程進行修訂,確保其有效和適用,**每個崗位所使用的為新有效版本。
    文件和檔案管理
    企業應嚴格執行文件和檔案管理制度,確保安全規章制度和操作規程編制、使用、評審、修訂的效力。
    企業應建立主要安全生產過程、事件、活動、檢查的安全記錄檔案,并加強對安全記錄的有效管理。

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    廈門漢墨企業管理咨詢有限公司是經福建省廈門市工商局批準并注冊登記的具有法人的綜合管理咨詢公司。公司具有豐富的培訓咨詢人才資源并組建了各個管理模塊的培訓咨詢團隊,致力于通過培訓或咨詢幫助企業解決管理困惑,如:體系認證培訓與咨詢、社會責任驗廠培訓與咨詢、品質管理培訓與咨詢、現場管理培訓與咨詢,精益生產項目、企業管理診斷等。公司始終堅持“從實際出發,著眼于未來”的宗旨,為選擇了我們公司的客戶提供**來需求考慮的符合企業實際的培訓咨詢方案。
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    涵蓋各種大小的管理培訓咨詢項目, 包括體系認證,買家驗廠,管理診斷, 5S/6S現場管理,精益生產,**工具,拓展訓練,自我管理,業務管理,力等各種培訓咨詢項目。憑借對**客戶需求及中國本土環境的透徹理解,我們能為客戶提供具有前瞻性、創造性、針對性和易實施的管理培訓咨詢解決方案,使企業能在高速變化的市場中占據優勢并**優越的績效。
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    2、管理培訓:管理自我(以客戶為、情緒管理、執行力、個人行為特征、自我認知),管理業務(設備管理、現場管理、質量管理、采購管理、大客戶管理、項目管理、精益管理),管理他人(MTP中高層管理能力提升、目標與計劃管理、以經營為導向的績效、團隊管理、沖突管理、下屬)等。
    3、管理咨詢:組織架構梳理及人才、力測與發展服務、培訓管理體系搭建、企業文化梳理與落地等。
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